|
|
הוסיפו מידע על מעסיק
|
רכז גיוס
|
|
שאלות מראיונות עבודה לתפקיד
|
|
|
|
|
Theworker >
משאבי אנוש
>
פירוט שאלות מראיונות עבודה לתפקיד רכז גיוס
פירוט שאלות מראיונות עבודה לתפקיד רכז גיוס
290 - 281 מתוך 461
|
|
|
|
ראיון לתפקיד רכז גיוס
בחברת תקשוב
פברואר 2017
|
24.06.2019
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
ראיון אחד מול מנהל תחום גיוס |
|
שאלות מתוך הראיון |
תאר מקרה בו לא מילאת את תפקידך כראוי בכוונת תחילה |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על תקשוב :
|
|
|
ראיון לתפקיד רכז גיוס
בחברת מנפאואר
פברואר 2018
|
10.06.2019
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
ראיון משאבי אנוש לאחר מכן ראיון מול מנהלת צוות מבקרי אמינות וכישורים מול מחשב. אורך כשעתיים הכל כולל הכל. |
|
שאלות מתוך הראיון |
מה חשוב לך במקומות עבודה?
איך תעמוד ביעדים?
איך תתמודד מול התנגדויות? |
|
תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
|
יוני 2019
|
|
אווירה צוותית, אמון, יחסי אנוש טובים.
אם יש ניסיון ממכירות מה טוב. אם לא לשדר ביטחון שאפשרי.
לגבי התנגדויות תמיד לחפש יתרון כלשהו לגבי המשרה המוצעת למועמד להשתמש ולשווק בצורה מכירתי עד כמה שאפשר.
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על מנפאואר :
|
|
|
ראיון לתפקיד רכז גיוס
בחברת נישה
פברואר 2019
|
26.05.2019
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
ראיון מול המנהלת עצמה ואז מול המנכלית |
|
שאלות מתוך הראיון |
שאלות עליי כולל במה ההורים שלי עובדים, סטטוס, מס אחים שאלות שלא צריך לשאול במעמד הראיון, לאחר מכן נאמר לי בצורה מתנשאת לדעתי שאני לא הסגנון שאליהם הם פונים כי אני יותר עממית והם צריכים שאעבוד על הטונציה שלי כי הם פונים למנהלים מאוד בכירים |
|
תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
|
מאי 2019
|
|
אני מצטערת שלא הקלטתי את מהלך הראיון זה לא חוקי ולא ענינים במה ההורים שלי עוסקים, בני זוג,מצב משפחתי בכלליות של מספר אחים וכדומה הם חיפשו רקע משפחתי מותאם לאנשים שעובדים שם ואני באה ממקום סטנדרטי יותר ופריפרייה בעוד שהם רובם ממושבים וגם זה צוין בפניי
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על נישה :
|
|
|
ראיון לתפקיד רכז גיוס
בחברת H&M
מאי 2018
|
13.05.2019
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
ראיון טלפוני, ראיון פרונטלי |
|
שאלות מתוך הראיון |
מה עשית בעבר שיכול לעזור לך לתפקיד. |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על H&M :
|
|
יש לכם מה להוסיף ?
|
|
|
|
|
|